Vårt erbjudande

Hos oss på Vidingehem vill vi att du ska ha de bästa förutsättningarna att trivas och utvecklas – både på jobbet och i livet i stort. Därför satsar vi på ett hållbart arbetsliv med god balans mellan arbete och fritid, varje dag. På denna sida har vi samlat några av de förmåner vi erbjuder dig.

Vi tror på ett hållbart arbetsliv där du som medarbetare får rätt förutsättningar att utvecklas, bidra och må bra. Därför erbjuder vi våra anställda flera generösa förmåner. Det kan handla om allt från kompetensutveckling och hälsofrämjande insatser till flexibla arbetstider och trygga anställningsvillkor.

Engagemang och utveckling

Hos oss är du en del av ett bolag som ger dig möjligheter att utvecklas och påverka. Alla medarbetare har en utvecklingsplan för att stimulera och utmana till yrkesmässig och personlig utveckling, så att vi tillsammans kan uppnå våra övergripande affärsmål.

Hälsa och arbetsglädje

Vi vill att alla medarbetare ska må bra och vara friska så därför satsar vi på hälsofrämjande insatser och förmåner, exempelvis friskvårdsbidrag och trivselaktiviteter.

Balansen mellan arbete och privatliv är viktig, så vi erbjuder en flexibel arbetsplats där det i viss mån är möjligt. För att behålla den höga trivseln anordnar vi till exempel sociala aktiviteter, både under och efter arbetstid, där avdelningen eller hela organisationen har möjlighet att träffas. Det är viktigt för oss att ha roligt på jobbet!

Personalförmåner

Att jobba hos oss har sina fördelar. Här är några av de förmåner som vi erbjuder våra medarbetare:

• Friskvårdsbidrag 2 500 kr/år
• Tjänstepension
• Liv-, sjuk- och olycksfallsförsäkring
• Sociala aktiviteter
• Hälsofrämjande aktiviteter
• Förmånscykel

Har du frågor eller funderingar?

Om du har du frågor eller funderingar om hur det är att jobba på Vidingehem är du välkommen att kontakta HR-avdelningen, telefon 0470-59 90 00 eller e-post info@vidingehem.se